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劳务派遣的概念你真的了解吗?

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发表时间:2022-01-06 11:09作者:优雇人力来源:优雇人力网址:https://youguhr.com/

劳务派遣,优雇人力


“劳务派遣”是一个广义的现象、制度、群体、行为等概念,它具有三个涵义:“劳务派遣”式的工作安排、“劳务派遣”组织形式、“劳务派遣”式就业。


"劳务派遣"式的工作安排"劳务派遣"式的工作安排,是雇主外部的、仅以赢利为目的的劳务提供企业的一种新型的生产要素组织形式,其目的是安排一些临时性的、非固定或特殊的工作安排形式。


"劳务派遣"组织"是一种新型的社会资源组织形式,它有别于传统企业。其从事的是单纯的劳动力资源的劳务活动,它通过向雇主派遣雇员以获取利润而得以生存和发展。


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"劳务派遣"类型的"劳务派遣"是一种非正式的就业形式。员工为劳务派遣企业的雇员,其与派遣机构是受雇关系,但其在雇主工作并接受有关管理,是雇主与雇员之间的使用关系。相对于各种就业形式,“劳务派遣”就业具有固定期限和依附性就业的特征。


和其它劳务派遣经济形式相比,它具有两个最大的特征,一是劳动者是派遣公司的员工,并且存在劳动合同关系。它有别于劳务中介、劳务代理;第二,派遣公司只从事劳务派遣业务,不承揽工程,有别于劳务承包。

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优雇人力是一家拥有实体的公司,在郑州、西安、洛阳、焦作、新乡、商丘、武汉等地区设有分子公司,合作企业1000余家,服务员工50000余人,是国内优秀的基础人力资源服务供应商。


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